Työhyvinvointi
Työhyvinvointi ja työkykymme ylläpito on meidän kaikkien vastuulla. Apteekkialan työhyvinvointia ja työkyvyn ylläpitoa sekä työurien pidentämistä edistäviä toimia pohditaan alan omassa yhteistyöryhmässä. Apteekkialan työhyvinvointiryhmässä ovat mukana Apteekkien Eläkekassan lisäksi Suomen Apteekkariliitto, Suomen Farmasialiitto, Apteekkien Työnantajaliitto, Palvelualojen ammattiliitto PAM ja Työturvallisuuskeskus. Työhyvinvointiryhmää vetää eläkekassan työhyvinvointi- ja HR-päällikkö.
Käytännön keinoja työkyvyn edistämiseen- webinaarisarja
Järjestämme syksyllä webinaarisarjan, missä käsitellään työssä kuormittumisen vaikutusta työkyvyn heikkenemiseen. Webinaareissa käydään läpi työssä esiintyvän aivojen, psykososiaalisen ja fyysisen kuormittumisen ja palautumisen merkitystä. Voisiko kehityskeskustelu toimia tärkeänä osana varhaista tukea ja ennaltaehkäistä kuormituksen haittoja. Saamme kehityskeskusteluun myös työkaluja.
Webinaarit on tarkoitettu koko henkilöstölle ja luottamushenkilöille.
Webinaarit nauhoitetaan ja on kuunneltavissa syksyn ajan.
Työhyvinvointitoiminta
Eläkekassa järjestää mm. erilaisia koulutustapahtumia, joiden tavoitteena on edistää työhyvinvoinnin toteutumista ja yhteistoimintaa apteekeissa sekä samalla ehkäistä ennenaikaista eläkkeelle joutumista työkyvyttömyyden vuoksi.
Apteekkialalle suunniteltu Työhyvinvointia apteekkeihin -opas on tarkoitettu koko henkilökunnan käyttöön ja sen toivotaan antavan vinkkejä ja virikkeitä apteekin omaan työhyvinvointitoimintaan. Jokaisella on oma tärkeä osansa työhyvinvoinnin ja työssä jaksamisen edistämisessä ja oman työkykynsä ylläpitämisessä. Muistathan, että mitä pidempään jaksat työelämässä, sitä paremman eläkkeen saat loppuelämäsi turvaksi. Hyvinvointi työssä on koko työyhteisön yhteinen asia. Toivottavasti apteekissasi työhyvinvointitoiminta on osana jokapäiväistä toimintaanne.